Обязанности

1.Разработка системы операционного управления персоналом и работой структурного подразделения организации

2.Реализация операционного управления персоналом и работы структурного подразделения организации

3.Разработка и сопровождение процесса цифровизации и автоматизации управления персоналом

4.Администрирование процессов операционного управления персоналом и работой структурного подразделения организации и соответствующего документооборота

Требования

1.Требования к образованию и обучению:

Высшее образование – магистратура

или

Высшее образование (непрофильное) – магистратура и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или экономики труда или менеджмента.

2.Требования к опыту практической работы:

Не менее пяти лет в области управления персоналом

Требования к кандидату

Образование: Высшее образование — специалитет, магистратура
Опыт работы: От 5 г.

Данные по вакансии

Сфера деятельности: Кадровая служба, управление персоналом
График работы: Полный рабочий день
Место/тип рабочего места: Нет; Да
Медицинские требования: Медкнижка: Не указано
Количество рабочих мест: 1
Адрес места работы: Ростовская область, Город Ростов-на-Дону, Королева проспект, 28/1
Проживание: Нет

Дополнительные сведения

Перспектива карьерного роста: Нет
Типовая должность: Директор по персоналу

Контакты по вакансии

Контактное лицо: Артем
Телефон: +7(908) 504-14-75
Эл. почта: avangard1703@ya.ru

Источник: Работа России Внешняя вакансия из открытого источника.

Перейти к источнику

Начальник отдела кадров