Начальник отдела закупок

Организация работы отдела закупок Учреждения.

Контроль соответствия процедур закупок, проводимых Учреждением, требованиям действующего законодательства, правовому акту, принятому Учреждением в соответствии с частью 3 статьи 2 Федерального закона от 18 июля 2011 года № 223-ФЗ «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц».

Организация и проведение закупок в соответствии с законодательством о закупках.

Согласование проведения неконкурентных закупок, в т.ч. у единственного поставщика (исполнителя, подрядчика).

Консультационное и методическое сопровождение подразделений-инициаторов закупки и иных подразделений Учреждения в области закупочной деятельности.

Консультационное сопровождение закупочной деятельности подразделений, выступающих заявителями (участниками закупки), при участии Учреждения в закупках (тендерах) в качестве исполнителя (подрядчика, поставщика).

Контроль подачи жалоб на действия (бездействия) заказчиков, контроль выполнения претензионно-исковой работы.

Разработка проектов локальных нормативных актов Учреждения по вопросам деятельности отдела.

Высшее образование; 

дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки или программы повышения квалификации;

опыт работы – не менее пяти лет в области закупок;

опыт работы - не менее двух лет на руководящих должностях.

Начальник отдела должен знать:

требования законодательства Российской Федерации и нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в сфере закупок;

основы гражданского, бюджетного, земельного, трудового и административного законодательства в части применения к закупкам;

основы антимонопольного законодательства;

нормативные правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность организации;

анализ и методики оценки степени достижения целей закупок и их обоснованности;

порядок и методики оценки эффективности обеспечения государственных, муниципальных и корпоративных нужд;

основы менеджмента и управления персоналом;

основы бухгалтерского учета в части применения к закупкам;

особенности составления закупочной документации;

порядок установления ценообразующих факторов и выявления качественных характеристик, влияющих на стоимость товаров, работ, услуг;

правоприменительную практику в сфере закупочной деятельности;

этику делового общения и правила ведения переговоров.

• 3. Начальник отдела должен уметь:

управлять работниками отдела закупок;

ставить задачи работникам отдела закупок;

работать с закупочной документацией;

анализировать поступившие замечания и предложения в ходе общественного обсуждения закупок и формировать необходимые документы;

подготавливать план закупок, план-график, вносить в них изменения;

работать в единой информационной системе;

формировать начальную (максимальную) цену контракта.