Начальник отдела подготовки производства

Работа в составе отдела подготовки производства в рамках строительства объектов ПТК (производственно-технический комплекс по утилизации отходов I-II классов опасности) «Камбарка», «Марадыковский», «Горный», «Щучье».

Руководить подчиненными работниками, организовывать, координировать и

контролировать их профессиональную деятельность.

Взаимодействовать с подрядными организациями и потенциальными контрагентами (запрашивать ТКП, направлять РД/ПД/РКД на ознакомление, координировать и контролировать действия потенциальных контрагентов на этапе до заключения договора подряда).

Готовить письма, отчетную и информационно-аналитическую информацию в периметре ответственности.

Разрабатывать и вести формы, таблицы, помогающие вести учет в периметре ответственности.

Готовить и направлять уведомления заказчику о привлекаемых подрядчиках, а также письма-запросы подрядчикам по технической тематике.

Осуществлять загрузку рабочей, организационно-технологической документации в технический архив 1С.

Осуществлять сбор данных для инициирования претензионной работы, готовить досудебные письма контрагентам в связи с нарушениями договорных обязательств.

Готовить технические задания к договорам подряда и договорам услуг.

Осуществлять сверку выходящих изменений шифров РД с предыдущими версиями (рассмотрение в разрезе было/стало), своевременно информировать о потенциальных «бросовых» работах и «бросовых» ТМЦ, а также о необходимости заключения ДС на включение/исключение работ в связи с изменениями в РД.

Инициировать, сопровождать и контролировать ход закупочных процедур по выполнению работ и услуг на объектах дирекции.

Формировать разделительные ведомости поставки оборудования и материалов между генподрядчиком и субподрядчиками – при необходимости

Активно взаимодействовать со смежными структурными подразделениями, сигнализировать руководству о проблемах, задержках по срокам в работе у коллег / контрагентов

Оформлять заявки на подбор персонала, проводить собеседования с кандидатами на вакантные должности, планировать обучение подчиненных работников, осуществлять подготовку планов адаптации, индивидуальных программ подготовки на должность, индивидуальных планов развития подчиненных, актуализировать проекты должностных инструкций и положений о подразделении, осуществлять подготовку документов для плановой и внеплановой аттестации подчиненных.

Выполнять иные задачи и поручения руководства, относящиеся к деятельности отдела подготовки производства или производственно-технического управления.

Наличие документов о прохождении обучения по специализированным программам ДПО в строительстве (повышение квалификации, проф. переподготовка) будет являться преимуществом (например, «Организация строительства», «Закупочная деятельность», «Безопасность в строительстве» и т.п.)

Наличие навыков деловой переписки.

Знание общих принципов строительного производства, наименования строительных работ и материалов, технологии строительного производства.

Наличие опыта работы с проектной, сметной, рабочей, исполнительной и иной производственной документацией в строительстве.

Знание принципов сдачи-приемки работ, сдачи-приемки объекта капитального строительства.

Знание ролей и общих функций участников строительства.

Знание профильной нормативной документации, нормативно-правовых актов, регулирующих строительную деятельность.

Знание принципов закупочной деятельности.

Наличие опыта досудебной претензионной деловой переписки и сбора исходных данных для переписки - будет являться преимуществом.