Найди работу
← К поиску

Менеджер по подбору персонала/Рекрутер

Обязанности

· Поиск и подбор персонала на вакансии любого уровня;

· Прямой и холодный поиск, отработка входящих откликов, самостоятельное закрытие вакансий;

· Составление профиля должности, размещение вакансии на работных сайтах

· Проведение телефонных интервью, очных и online собеседований

· Первичный отбор кандидатов, организация собеседования с заказчиком вакансии;

· Предоставление обратной связи кандидатам;

· Первичная адаптация новых сотрудников;

· Эффективное взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора для понимания потребностей и стратегии бизнеса;

· Выполнение отдельных поручений руководства;

Требования

· Высшее и/или среднее специальное образование, желательно в сфере управления персоналом

· Стаж работы в данной должности от 5 лет, опыт работы одновременно с 5-7 вакансиями

· Уверенный пользователь ПК (MS Office)

· Исполнительность, трудолюбие, желание обучаться, нацеленность на результат

Дополнительные требования


Условия:

· Офис в 5 минутах от метро Курская/Чкаловская

· Дружные коллектив и адекватное руководство;

· Трудоустройство в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации;

· График работы 5/2; 8.00-17.00 или 9.00-18.00, возможно оформление на 0,5 ставки

· З/п 80 000 руб. на руки

Требования к кандидату

Образование
не указано
Опыт работы
От 6 г.

Данные по вакансии

Сфера деятельности
Кадровая служба, управление персоналом
График работы
Полный рабочий день
Место/тип рабочего места
Нет; Да
Медицинские требования
Медкнижка: Не требуется
Количество рабочих мест
1
Адрес места работы
Город Москва, Подсосенский переулок, 23
Проживание
Нет

Дополнительные сведения

Перспектива карьерного роста
Нет

Контакты по вакансии

  • Контактное лицо: Елена Владимировна Гурьева
  • Телефон: +7 925 2398927
  • Эл. почта: hr@ukt.su
Источник: Работа России Внешняя вакансия из открытого источника.
Перейти к источнику