Обязанности

Ведение делопроизводства подразделений, входящих в состав дирекции по персоналу – подготовка и направление писем, ответов на запросы, служебных записок и т.д.;
Договорная работа – подготовка и согласование договоров по профилю деятельности подразделений дирекции по персоналу, оформление необходимой сопутствующей документации;
Подготовка и передача на архивное хранение документов по личному составу;
Ведение учета получаемой и отправляемой корреспонденции, систематизация и хранение документов текущего архива, обеспечение их удобного и оперативного поиска;
Участие в подготовке отчетов.

Возможно участие в проектах дирекции по персоналу.

Требования

Высшее образование в области управления персоналом;
Грамотная устная и письменная речь, отлично развитые коммуникативные навыки, готовность работать в режиме многозадачности, инициативность, ответственность, исполнительность, внимательность;
Опыт договорной работы, опыт работы на крупном производственном предприятии будет преимуществом;
Желание развиваться в сфере управления персоналом.

Необходимые знания и навыки:

Знание MS Office, знание трудового законодательства, 1С ЗУП, 1С:СЭД как преимущество.