Найди работу
← К поиску

Уборщик в столовую

Обязанности

Присоединяйтесь к "Балтике" в качестве уборщика в столовую! МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
  • Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;
  • Конкурентная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц без задержек, ежегодная индексация заработной платы;
  • Сменный график работы: 2/2 с 08:00 до 20:00;
  • Корпоративная развозка (от ст. метро Парнас, Проспект Просвещения, Гражданский проспект, Девяткино);
  • Компенсация питания в корпоративной столовой;
  • ДМС со стоматологией и телемедициной (включая клиники класса Комфорт) через 1 месяц работы, ДМС по льготным ценам для членов семьи;
  • Медосмотр за счет работодателя;
  • Удобная спецодежда и защитная обувь на все сезоны;
  • Безопасные условия работы;
  • Спортивно-оздоровительный комплекс на территории Компании;
  • Дополнительная поддержка в связи с событиями в семье;
  • Частичная компенсация путевок в летнее время для детей сотрудников;
  • Подарки детям работников;
  • Программа "Приведи друга"! За каждого сотрудника, трудоустроенного по вашей рекомендации, выплачиваем премию 20 000 рублей на руки;
  • Место работы: г. Санкт-Петербург, 6-й Верхний переулок, д. 3.
ВАШИ ОБЯЗАННОСТИ:
  • Ежедневная уборка и дезинфекция помещений столовой;
  • Поддержание чистоты на закрепленной рабочей территории в течение дня;
  • Генеральная уборка по графику;
  • Контроль расходных материалов и инвентаря;
  • Раздельный сбор и вынос мусора.
МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:
  • Среднее образование;
  • Чистоплотность и коммуникабельность.

Требования к кандидату

Образование
не указано
Опыт работы
Без опыта

Данные по вакансии

Сфера деятельности
Домашний персонал
График работы
Полный рабочий день
Место/тип рабочего места
Нет; Да
Медицинские требования
Медкнижка: Не требуется
Количество рабочих мест
1
Адрес места работы
Город Санкт-Петербург
Проживание
Нет

Дополнительные сведения

Перспектива карьерного роста
Нет

Контакты по вакансии

  • Контактное лицо: Отдел персонала
  • Телефон: +7(909) 433 53 33
Источник: Работа России Внешняя вакансия из открытого источника.
Перейти к источнику