Обязанности

Разработка планов управления человеческой стороной изменений, обеспечение их интеграции в планы управления программой/проектом/подпроектами в рамках ЕЦОФ, мониторинг и поддержка их выполнения

авторский надзор утвержденной методологии управления изменениями
интеграция методологии и инструментов выявления и реализации потенциала эффективности в процесс оптимизации бизнес-процессов, поддержка проектной/подпроектной команд и сотрудников ОЦО в процессе их применения
выполнение задач от Заказчика в части управления человеческой стороной изменений

Требования

Опыт оптимизации сквозных бизнес‑процессов;
Владение инструментами планирования и контроля: дорожные карты, матрицы рисков, планы коммуникаций, метрики внедрения, отчёты по статусу;
Практическое применение методологий управления изменениями

Требования к кандидату

Образование: Высшее образование — специалитет, магистратура
Опыт работы: От 3 г.

Данные по вакансии

Сфера деятельности: Информационные технологии, телекоммуникации, связь
График работы: Полный рабочий день
Место/тип рабочего места: Нет; Да
Медицинские требования: Медкнижка: Не указано
Количество рабочих мест: 2
Адрес места работы: Город Санкт-Петербург, Университетская набережная, 7-9-11
Проживание: Нет

Дополнительные сведения

Перспектива карьерного роста: Нет
Типовая должность: Ничего не выбрано

Контакты по вакансии

Контактное лицо: Андреева Анна Евгеньевна
Телефон: +7(812) 313-30-08
Эл. почта: hr@gazpromcps.ru

Источник: Работа России Внешняя вакансия из открытого источника.

Перейти к источнику

Руководитель направления ID4222/4333