Обязанности
- Архитектурное управление: правила принятия решений, экспертиза, контроль отклонений и управление техническими рисками.
- Проектный портфель: архитектурное сопровождение проектов, программ и пресейлов.
- Технологическая экспертиза: оценка платформ, технологий, интеграционных решений и подходов к импортозамещению.
- Развитие компетенций: формирование архитектурной команды, развитие экспертов и накопление корпоративной интеллектуальной собственности.
- Экономическая эффективность: снижение дублирования решений, повышение повторного использования компонентов и сокращение совокупной стоимости владения.
Требования
- Высшее техническое образование.
- Опыт работы в ИТ от 8 лет.
- Опыт управления архитектурной функцией, подразделением или командой архитекторов от 3–5 лет.
- Практический опыт архитектурного сопровождения крупных корпоративных ИТ-проектов.
- Опыт работы с несколькими проектами или направлениями бизнеса одновременно.
- Опыт взаимодействия с руководителями ИТ, разработки, проектов и заказчиками на уровне принятия решений. Архитектурная экспертиза
- Глубокое понимание Enterprise Architecture, Solution Architecture и Application Architecture.
- Опыт проектирования архитектуры сложных корпоративных приложений и распределенных систем.
- Знание принципов микросервисной, сервисной, событийно-ориентированной и API-ориентированной архитектуры.
- Опыт проектирования интеграций с использованием API, брокеров сообщений, ESB и интеграционных платформ.
- Понимание архитектуры данных, взаимодействия приложений и управления мастер-данными.
- Практическое понимание нефункциональных требований: производительность, масштабируемость, отказоустойчивость, безопасность и сопровождаемость. Архитектурное управление
- Опыт разработки и внедрения архитектурных стандартов и регламентов.
- Опыт проведения архитектурных экспертиз и согласования решений.
- Навыки управления архитектурными рисками, исключениями и техническим долгом.
- Опыт создания типовых архитектурных решений и обеспечения их повторного использования.
- Умение обосновывать архитектурные решения с учетом стоимости, сроков и долгосрочной эксплуатации. Управление людьми и бизнесом
- Опыт формирования команды, развития экспертов и распределения архитектурных ресурсов.
- Умение отстаивать архитектурные решения и находить компромисс между качеством, стоимостью и сроками.
- Опыт участия в пресейле, оценке технической реализуемости и подготовке технических предложений.
- Навыки презентации сложных технических вопросов руководству и заказчикам на языке бизнес-эффектов.
Требования к кандидату
- Образование
- Высшее образование — специалитет, магистратура
- Опыт работы
- От 6 г.
Данные по вакансии
- Сфера деятельности
- Информационные технологии, телекоммуникации, связь
- График работы
- Полный рабочий день
- Место/тип рабочего места
- Нет; Да
- Медицинские требования
- Медкнижка: Не указано
- Количество рабочих мест
- 1
- Адрес места работы
- Город Санкт-Петербург, Добролюбова проспект, дом: Д. 16;корпус: К. 2;офис/квартира: ПОМЕЩ. 27-Н;строение: ЛИТЕРА А;
- Проживание
- Нет
Дополнительные сведения
- Перспектива карьерного роста
- Нет
- Типовая должность
- Ничего не выбрано
Контакты по вакансии
- Контактное лицо: Андреева Анна Евгеньевна
- Телефон: +7(812) 313-30-08
- Эл. почта: hr@gazpromcps.ru
Источник: Работа России
Внешняя вакансия из открытого источника.
Перейти к источнику
О компании
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГАЗПРОМ ЦПС"
Сведения о работодателе получены из публичной карточки вакансии источника «Работа России».