Найди работу
← К поиску

Начальник отдела в сметно-договорный отдел

Обязанности

Руководить подчиненным структурным подразделением согласно утвержденной организационной структуры Предприятия.

Контролировать статьи расходов на подчиненное структурное подразделение.

Составлять планы деятельности сотрудников подчиненного структурного подразделения Предприятия в соответствии с указаниями непосредственного руководителя, а также стратегическими целями Предприятия.

Предлагать для утверждения руководству организационную структуру, цели, задачи, функции подчиненного персонала структурного подразделения.

Определять задачи персонала подчиненного структурного подразделения, зоны ответственности подчиненных и подотчетных сотрудников исходя из целей и стратегии Предприятия; определять ресурсы для выполнения поставленных задач.

Планировать потребность в персонале подчиненного структурного подразделения.

Контролировать исполнение поручений и задач, вносить своевременные корректировки в планы и задачи.

Обеспечивать выполнение показателей эффективности работы подчиненных структурных подразделений.

Производить анализ текущей деятельности подчиненных структурных подразделений и внедрять процедуры по его оптимизации.

При необходимости принимать участие в разработке предложений и программ по формированию систем оценки и развития сотрудников подчиненных структурных подразделений.

Принимать участие в проведении аттестации работников, принимать участие в анализе результатов аттестации.

Проверять обоснованность стоимости строительно-монтажных работ и прочих затрат по строительной документации с учетом возможного удорожания в период строительства и реконструкции.

Организовывать и контролировать подготовку и согласование расчетов для договора на строительство и реконструкцию объектов; подготовку и основание предложений о начальной цене контракта при проведении торгов на размещение заказов в строительстве; согласование изменений условий по вопросам ценообразования по заключенным договорам поставки; подготовку данных, необходимых для формирования акта государственной приемочной комиссии по вводу объекта в эксплуатацию.

Участвовать в выборе наиболее оптимальной схемы расчетов.

Вести учет выполненных работ.

Участвовать в контрольных обмерах выполненных строительно-монтажных работ.

Составлять сметы на дополнительные виды работ, затраты на выполнение которых не предусмотрены в соответствующих расценках, и согласовывать их с проектной организацией.

Требования

Высшее образование (техническое) – специалист или магистратура, профессиональная переподготовка по направлению «Ценообразование и сметное нормирование в строительстве»

Не менее трех лет в организациях, осуществляющих строительство, реконструкцию, капитальный ремонт объектов капитального строительства и опыт работы на руководящих должностях от одного года

Требования к кандидату

Образование
Высшее образование — специалитет, магистратура
Опыт работы
От 3 г.

Данные по вакансии

Сфера деятельности
ЖКХ, эксплуатация
График работы
Полный рабочий день
Место/тип рабочего места
Нет; Да
Медицинские требования
Медкнижка: Не указано
Количество рабочих мест
1
Адрес места работы
Город Санкт-Петербург, Синопская набережная, 74
Проживание
Нет

Дополнительные сведения

Перспектива карьерного роста
Нет
Типовая должность
Ничего не выбрано

Контакты по вакансии

  • Контактное лицо: Патерикина Марина Александровна
  • Телефон: +7(812) 403-00-53
  • Эл. почта: hr@vodokanal-lo.ru
Источник: Работа России Внешняя вакансия из открытого источника.
Перейти к источнику