Найди работу
← К поиску

Методолог по обучению и развитию персонала (106852)

Обязанности

- разрабатывать концепцию развития процесса обучения, внедрять новые форматы обучения (вебинары, симуляторы, геймификацию), оценивает бизнес-эффекты от обучения;

- разрабатывать перспективно-тематические, индивидуальные планы обучения;

- вести работу по методической подготовке штатных и внештатных преподавателей;

- оказывать методическую помощь преподавателям в разработке учебно-методических комплектов (презентация, рабочая тетрадь, лекция), в разработке дистанционных курсов обучения (видео online курсов), в том числе в записи видео уроков;

- актуализировать ранее разработанные учебно-методические комплекты в соответствии с технологическими процессами и применяемым оборудованием структурных подразделений Компании – заказчиков обучения.

Требования

Высшее профессиональное (педагогическое или по одной из отраслей направления деятельности АК "АЛРОСА" (ПАО) в соответствии с преподаваемым учебным курсом) образование и стаж работы на инженерной или преподавательской деятельности не менее 3 лет.

Требования к кандидату

Образование
Высшее образование — специалитет, магистратура
Опыт работы
От 3 г.

Данные по вакансии

Сфера деятельности
Добывающая промышленность
График работы
Полный рабочий день
Тип занятости
Полная занятость
Место/тип рабочего места
Нет; Да
Медицинские требования
Медкнижка: Не указано
Количество рабочих мест
1
Адрес места работы
Новосибирская область, Город Новосибирск, Советская улица, 5
Проживание
Нет

Дополнительные сведения

Перспектива карьерного роста
Нет
Типовая должность
Ничего не выбрано

Контакты по вакансии

  • Контактное лицо: ОЦО Контактный центр
  • Телефон: +7(800) 585-58-85
  • Эл. почта: hr@alrosa.ru
Источник: Работа России Внешняя вакансия из открытого источника.
Перейти к источнику