Начальник отдела контроля установления мер социальной поддержки № 2 Управление установления мер социальной поддержки

Осуществляет контроль за работой по правильному и своевременному осуществлению мер социальной поддержки семей с детьми. Организует функциональный контроль, в том числе тематические проверки структурных подразделений, ведет учет и анализ ошибок, допускаемых структурными подразделениями Управления. Оказывает практическую, методическую помощь структурным подразделениям Управления. Готовит аналитические, информационные материалы, отчеты и другие отчетные документы по компетенции отдела. Организует проведение семинаров и индивидуальных стажировок для специалистов структурных подразделений. Рассматривает обращения и жалобы граждан. Отвечает на запросы иных организаций. Вносит предложения по планированию работы отдела.

Стаж работы в системе ОСФР не менее 4 лет. Лидерские качества и высокий уровень управленческих навыков, чувство ответственности за порученное направление деятельности. Навыки делового письма и опыт ведения делового письма. Умение планировать, ставить задачи, правильно организовывать работу подчиненных.

Официальное трудоустройство. Дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день 8 календарных дней (28+8). Работа в стабильной организации. Стабильные выплаты, премии и надбавки.